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索尼公司; 内部跳槽; 司鼓; 人事管理制度; 员工工作; 人尽其才; 潜力; 广告;
机译:年鉴《内部管理年鉴2018》-在新的开始,解体与废除之间的内部领导:思考新事物,鼓励参与,敢于选择
机译:●SK Hynix东京大都会CIS研究所原索尼公司Shimura先生
机译:成立了NTT和其他工业集团研究光通信技术的日本电报电话公司(NTT,东京千代田区),英特尔,索尼公司(东京都港区)是三个新的工业集团。建立。促进利用光电子融合技术的光子相关技术的研究和开发,并致力于建立可支持超高容量通信的光网络技术。 3-3处理领域美国Micron Technology在收购了国内主要DRAM公司Elpida Memory之后取得了巨大飞跃。 2017年,我们邀请了Sanjay联合创始人Sanjay Mehrotra。管理系统也进行了改进,我们推出了完全脱胎换骨的“新Micron”。在旧金山举行的私人活动“ Mlicron Insight 2019”(10月24日举行)上,有关公司未来愿景的信息四处散布。
机译:内部多相流引起的跳槽振动引起的振动
机译:为什么有些公司的内部人比其他公司的内部人更多:横截面决定因素和内部人购买获利能力的影响。
机译:一项定性分析探讨了在心血管疾病高风险的北欧人群中鼓励同伴支持以鼓励坚持地中海饮食的首选方法
机译:对创新产品扩散过程的最佳控制:索尼公司的情况
机译:鼓励工作家庭平衡:为什么国防部需要“家庭医疗休假法”。
机译:跳板跳槽,用于跳远等,具有高度可调的支撑元件,在其上安装了用于弹簧板的支撑件,以匹配滑槽的内部形状
机译:跳槽腔室与通道的连接处的衬里以及使跳槽腔室与通道的衬里形成的方法
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