应用混合模拟技术对急诊医师危重症抢救能力的评价

摘要

目的 以混合模拟技术为基础,探讨急诊医师的危重症抢救能力的现况,评估以胜任力为基础的抢救能力考核的有效性及可行性.方法 应用高仿真模拟技术模拟实际临床危重症场景,评估急诊医师危重症临床思维及团队合作沟通能力,比较不同性别、学历、职称、培养年限和工作年限之间的差异.结果 参与考核急诊医师共38名,总分为(74.38±11.26)分.主治医师组和住院医师组分别是:(78.66±6.82)分和(70.96±12.07)分,主治医师危重症抢救能力得分显著高于住院医师.住院医师规范化培训第2～3年组和进修医师组,分别是(71.21±12.28)分和(79.63±7.75)分,进修医师组明显高于住院医师规范化培训第2～3年住院医师组.工作年限1～3年组、4～10年组和≥10年组,分别为(70.00±12.14)分、(82.90±6.89)分和(76.04±6.45)分,工作4～10年医师组明显高于1～3年医师组(P<0.05).结论 应用混合模拟技术评价急诊住院医师和进修医师的危重症抢救能力,具有较好的有效性及可行性.