关于航天工业创新人才开发的思考

摘要

@@ 随着科技体制改革的不断深入,航天高科技单位正在进一步转轨转型,走军民结合道路,管理模式也在从计划经济体制进一步向市场经济体制转变.日趋激烈的市场竞争使更多的中国航天工业管理者认识到人才是行业的兴业之本.但在经营管理实践中,许多航天企业依然忽视人力资源的开发,特别是科技创新人力资源的开发.企业现有人力资源的潜能得不到充分的开发和利用,严重制约了企业其他资源的有效利用.这已成为部分航天科研院所和企业经济效益不高、亏损面增加的重要原因之一.