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企业干部考核的“失真”及对策

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企业干部考核的“失真”及对策赵利享考察、考核干部，是企业组织部门干部管理工作中的一项重要内容，是按照＂四化＂标准加强干部队伍建设的一项重要措施和达到科学用人的一条有效途径。但是，组织部门在考察、考核干部工作中，对某些问题的结论分析，对某些干部的估评鉴...

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来源
《成人高教学刊》 |1995年第3期|P.12-13|共2页
作者
赵利享;
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作者单位

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业领导;
关键词
干部考核; 考核干部; 考察干部; 考核方法; 考核内容; 企业组织部门; 自身素质; 错综复杂的事物; 年度考核; 观察认识能力;

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