C城市商业银行公司治理模式研究

目录

声明

1 绪论

1.1 研究背景及意义

1.1.1 研究背景

1.1.2 研究意义

1.2 商业银行公司治理含义

1.3 国内外研究述评

1.3.1 国外研究现状

1.3.2 国内研究现状

1.3.3 综合述评

1.4 研究方法和技术路线图

1.4.1 研究方法

1.4.2 技术路线图

1.5 创新点及不足

2C城商行公司治理现状分析

2.1 C城商行基本情况

2.1.1 C城商行简介

2.1.2 历史沿革

2.2 C城商行公司治理现状

2.2.1 组织架构

2.2.2 薪酬激励机制

2.3 C城商行公司治理现状评价

2.4 C城商行公司治理存在问题及原因

2.4.1 股权与股东管理存在问题及原因

2.4.2 治理主体存在问题及原因

2.4.3 治理机制存在问题及原因

3 商业银行公司治理典型模式借鉴

3.1 英美治理模式

3.2 日德治理模式

3.3 东南亚治理模式

3.4 比较分析与启示

4C城商行公司治理模式改进措施

4.1 股权管理改进措施

4.1.1 优化股权结构，实现多元化

4.1.2 加强股权管理，规范股东行为

4.2 治理主体改进措施

4.2.1 加强董事会履职有效性建设

4.2.2 提高监事会监督管理水平

4.2.3 重视党委会治理功能的发挥

4.3 治理机制改进措施

4.3.1 完善薪酬激励机制

4.3.2 健全信息披露机制

4.3.3 加强关联交易管理机制建设

5C城商行公司治理改进保障措施

5.1 利益相关者参与的共同治理

5.2 提升风险治理和内部控制水平

5.3 发挥外部治理机制作用

结论

参考文献

作者简历

致谢