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1绪论
1.1高校发展中的独立学院
1.2问题的提出与拟解决的问题
1.3独立学院的概念界定
1.3.1公办学校
1.3.2社会力量办学、民办学校、私立学校
1.3.3二级学院与独立学院
1.4研究的目的和意义
1.5研究内容、理论基础与研究方法
1.5.1研究内容和基本思路
1.5.2研究的理论基础
1.5.3研究方法
1.6创新之处
1.7本章小结
2文献综述
2.1组织演化理论综述
2.1.1组织演化理论
2.1.2生命周期理论
2.1.3资源理论
2.1.4文献小结
2.2共生理论综述
2.2.1共生理论的特征
2.2.2共生理论的相关概念描述
2.2.3共生系统的基本原理
3“独立学院—母体高校”共生关系的界定与分析
3.1“独立学院—母体高校”共生关系的界定
3.1.1生物共生与社会共生现象
3.1.2“独立学院—母体高校”共生现象分析
3.2“独立学院—母体高校”共生的条件分析
3.2.1“独立学院—母体高校”共生的必要条件
3.2.2“独立学院—母体高校”共生的充分条件
3.2.3“独立学院—母体高校”共生的一般条件
3.3“独立学院—母体高校”共生的成因分析
3.3.1提高整体办学效益
3.3.2分散整体办学风险
3.3.3互补资源优势
3.3.4扩大办学规模、扩张人才培养类型
3.4“独立学院—母体高校”共生关系的实证分析
3.4.1共生关系的共生度分析
3.4.2共生关系的亲近度分析
3.4.3共生关系的共生能量分析
3.5本章小结
4独立学院演变的模式分析
4.1独立学院与母体高校共生类型组织维度分析
4.1.1点共生
4.1.2间歇共生
4.1.3连续共生
4.1.4一体化共生
4.2独立学院与母体高校共生类型行为维度分析
4.2.1寄生
4.2.2偏利共生
4.2.3非对称性互惠共生
4.2.4对称性互惠共生
4.3独立学院与母体高校共生的状态分析
4.3.1独立学院与母体高校共生状态的理论划分
4.3.2现有研究划分的定位与比较
4.4独立学院演变的两种基本模式分析
4.4.1蜕变再生模式:→S11(→P1,→M1)→→S33(→P3,→M3)→→S32(→P3,→M2)或→S31(→P3,→M1)
4.4.2逆生退化模式:→S11(→P1,→M1)→→S52(→P5,→M2)→→S64(→P6,→M4)或→S54(→P5,→M4)
4.5浙江省独立学院演变案例分析
4.5.1蜕变再生模式:浙江大学城市学院
4.5.2逆生退化模式:浙江工业大学之江学院
4.5.3两种模式比较与浙江省独立学院总体演变情况
4.6本章小结
5独立学院演变的机理分析
5.1独立学院演变状态的动态稳定性分析
5.1.1密度均衡分析
5.1.2稳定匹配分析
5.1.3稳定分配分析
5.2独立学院演变的性质——共生相变
5.2.1共生系统的相变
5.2.2共生系统相变的动因:系统平均非对称分配因子α、全要素共生度δ
5.2.3独立学院演变与共生系统相变关系分析
5.2.4独立学院演变的九种方式
5.2.5独立学院演变的理论模型
5.3“系统平均非对称分配因子α”分析
5.3.1独立学院与母体高校相对亲近度Vab
5.3.2对比开放度u
5.3.3独立学院形态相对大小S
5.4“全要素共生度δ”分析
5.4.1共生界面阻尼特征值λ
5.4.2母体高校单要素共生度δsb
5.5独立学院演变机理的实证分析
5.5.1调查问卷的信度和效度分析
5.5.2独立学院演变变量的相关分析
5.5.3独立学院演变的回归分析
5.6本章小结
6独立学院演变过程中存在的问题与对策研究
6.1独立学院演变过程中存在的问题分析
6.1.1合作者共生环境身份不清晰,共生系统不完整
6.1.2相对亲近度Vab偏高
6.1.3对比开放度u趋0化
6.1.4相对形态大小S差异较大
6.2政策性建议
6.2.1关于进一步明确独立学院、母体高校与合作方共生身份的建议
6.2.2关于从显性和隐性两方面入手、不断提高相对亲近度的建议
6.2.3关于注重共生环境建设、适度增大对比开放度u的建议
6.2.4关于从有形和无形两方面入手、增大独立学院形态的建议
7结论与展望
7.1研究结论与总结
7.2研究不足与展望
参考文献
附录
攻读博士学位期间主要科研成果
致谢