声明
致谢
摘要
1 导言
1.1 研究背景
1.2 研究思路和研究方法
1.2.1 研究思路
1.2.2 研究方法
1.3 研究意义和不足
2 文献综述
2.1 就业服务
2.1.1 概念界定
2.1.2 公共就业服务发展现状
2.1.3 公共就业服务体系建设
2.1.4 公共就业服务绩效评价
2.1.5 对现有研究的评述
2.2 积极性社会政策
2.2.1 政策起源
2.2.2 理论发展
2.2.3 政策实践
2.2.4 对现有研究的评述
3 积极性社会政策的分析框架
3.1 基本内容
3.2 实施路径
3.3 实践意义
3.4 建构中国积极性社会政策的必要性
4 就业服务新形态的案例研究
4.1 就业服务新形态的案例概述
4.1.1 创业蜂房
4.1.2 杭州携职大学生求职旅社
4.1.3 浙江省青年创业创新行动扬帆工程
4.2 案例讨论
5 就业服务发展模式探析
5.1 就业服务新形态的效用分析
5.2 就业服务新形态的模式探讨
5.2.1 倡导市场参与就业服务体系建设
5.2.2 引导社会企业构建就业服务平台
5.2.3 推进社会组织参与创造就业机会
5.3 就业服务新形态的政策倡导
5.3.1 采取社会投资导向的路径策略
5.3.2 主张资产建设的可持续效应
5.3.3 创新就业服务的供给主体
5.3.4 倡导对弱势群体的政策倾斜
5.3.5 体现社会政策的经济效应
5.4 就业服务新形态面簸的现实困境
5.4.1 政策制度建设缓慢
5.4.2 资金来源渠道有限
5.4.3 运营成本相对较高
5.4.4 社会企业发展空间不足
6 结论与反思
6.1 政策探讨
6.2 研究反思
参考文献
附录