声明
摘要
第1章 绪论
1.1 选题的背景及研究意义
1.1.1 选题的背景
1.1.2 论文的研究意义
1.2 国内外相关研究综述
1.2.1 国外研究现状
1.2.2 国内研究现状
1.2.3 现有研究存在的问题
1.3 研究内容和研究方法
1.3.1 研究内容
1.3.2 研究方法
1.3.3 技术路线
第2章 专业学位研究生培养模式系统研究的理论基础
2.1 培养模式系统的概念界定
2.2 系统科学理论
2.2.1 系统的定义与特征
2.2.2 系统的组成与结构
2.2.3 系统的环境与开放性
2.2.4 系统的整合与涌现
2.3 协同学理论
2.3.1 协同学基本概念
2.3.2 协同学特性
2.4 关联规则挖掘
2.4.1 关联规则的定义与解释
2.4.2 关联规则的相关概念
2.4.3 关联规则的数据挖掘方法
2.5 研究生培养模式论
2.5.1 研究生培养模式的发展
2.5.2 专业学位研究生培养模式的发展
2.6 本章小结
第3章 专业学位研究生培养模式系统要素的分析
3.1 培养模式系统要素的确定
3.1.1 研究样本的选取
3.1.2 C-K要素分析法
3.1.3 专业学位研究生培养模式系统要素提取
3.2 专业学位研究生培养模式系统要素的含义
3.2.1 培养目标
3.2.2 培养文化
3.2.3 课程体系
3.2.4 教师资源与学科支撑
3.2.5 教学实践与培养管理
3.2.6 质量控制与资源保障
3.3 本章小结
第4章 专业学位研究生培养模式系统结构研究
4.1 系统边界的确定
4.2 系统的构建原则
4.2.1 坚持主动适应社会需求
4.2.2 发挥协同创新平台优势
4.2.3 保障全面提升培养质量
4.3 系统的整体结构
4.3.1 系统内部协同结构
4.3.2 系统外部协同结构
4.4 目标子系统的构建
4.4.1 树立系统化、多元化、终身化的理念
4.4.2 明确立德树人的根本任务
4.4.3 促进培养目标考核综合化
4.5 培养子系统的构建
4.5.1 专业学位与学术学位研究生培养的协同
4.5.2 校企合作专业学位研究生培养的协同
4.5.3 中外合作专业学位研究生培养的协同
4.6 保障子系统的构建
4.6.1 生源质量保障
4.6.2 培养管理质量保障
4.6.3 学位论文质量保障
4.6.4 评价与反馈
4.7 本章小结
第5章 专业学位研究生培养模式系统的协同机制研究
5.1 协同学理论对本研究的理论适切性
5.1.1 专业学位研究生培养模式系统的开放性
5.1.2 专业学位研究生培养模式系统的非平衡性
5.1.3 专业学位研究生培养模式系统内部的竞争与协同
5.1.4 专业学位研究生培养模式系统中的序参量形成和涨落现象
5.2 专业学位研究生培养模式系统的协同机制
5.2.1 激励机制
5.2.2 约束机制
5.2.3 培养协同的激励与约束机制
5.3 本章小结
第6章 专业学位研究生培养模式系统应用研究
6.1 MBA培养模式系统存在的主要问题
6.1.1 目标定位缺乏明确导向
6.1.2 生源筛选存在制度缺陷
6.1.3 培养管理缺乏有效协同
6.2 生源群体特点统计与关联规则分析
6.2.1 求学动机分析
6.2.2 职业发展目标分析
6.2.3 平均年龄与工作经历趋势分析
6.2.4 性别的影响
6.2.5 课程偏好趋势分析
6.2.6 基于Apriori算法的关联规则挖掘
6.3 基于协同的目标系统优化
6.3.1 明确培养目标定位
6.3.2 生源筛选机制优化
6.4 基于协同的培养管理优化
6.4.1 师资系统协同优化
6.4.2 教学管理系统优化
6.4.3 培养管理全程质量监控
6.4.4 加强与社会系统协同
6.5 本章小结
第7章 结论与展望
7.1 论文研究总结
7.2 进一步的研究工作
参考文献
附录
攻读学位期间公开发表论文和科研成果
致谢
作者简介