摘要
引言
第一节 选题缘由
第二节 研究意义
第三节 概念界定
第四节 文献综述
第五节 研究思路
第六节 研究方法
第一章 中世纪大学学院管理体制的演进
一、早期学院的产生
二、早期学院的管理
第二节 中世纪大学学院管理体制的确立(14世纪)
一、学院的迅速发展
二、学院管理体制的形成
第三节 中世纪大学学院管理体制的发展(15-16世纪)
一、学院管理系统化
二、学院管理制度化
小结
第二章 15-16世纪巴黎大学学院的管理体制
第一节 学院的外部管理体制
一、教权和王权的双重干预
二、大学对学院的外部监管
第二节 学院的内部管理体制
一、学院内部的组织管理
二、学院内部的日常管理
小结
第三章 15-16世纪英国大学学院的管理体制
第一节 英格兰地区大学学院的管理体制
一、内部自治的管理模式
二、形式多样的管理措施
第二节 苏格兰地区大学学院的管理体制
一、学院的产生
二、学院的管理
小结
第四章 15-16世纪欧洲其他地区大学学院的管理体制
第一节 德国大学学院的管理体制
一、组织管理
二、师资管理
第二节 欧洲南部地区大学学院的管理体制
一、单一化的内部管理
二、强有力的外部管理
小结
第五章 中世纪大学学院管理体制的特点和影响
第一节 中世纪大学学院管理体制的特点
一、管理模式的多样
二、管理措施的创新
三、修道院式的管理
第二节 中世纪大学学院管理体制的影响
一、对中世纪大学的影响
二、对后世大学的影响
小结
第六章 中世纪大学学院管理体制对我国的启示
第一节 学院管理的自主性
第二节 保障教师基本权利
第三节 管理体制因地制宜
小结
结语
参考文献
附录攻读硕士期间科研成果
后记
声明
湖南师范大学;