我国企业清算法律制度研究

摘要

本文以利益平衡的理念作为指导，采用理论联系实际、比较法学、法解释学的研究方法，在总结既有成果的基础上，详细探讨了企业清算的主要理论问题，对各国企业清算制度进行了比较研究，对我国企业清算制度的现状进行了评析，并针对实际情况提出了一些建议，以期为完善我国企业清算法律制度作出微簿贡献。 本文建议，鉴于清算事务的专业性、清算人的独立性和中立性。建议我国建立职业清算人制度，实现“清算人员职业化、清算活动市场化”。针对我国大量企业被强制解散后不进行清算的状态，建议设立强制清算制度，在企业歇业后不能自行清算时，经相关人员申请，由人民法院委托清算公司进行清算，并由人民法院对清算工作进行监督、审核，以实现相关利益主体之间的平衡。

目录

文摘

英文文摘

郑重声明

引 言

第一部分企业清算制度的基本理论

一、企业清算的基本内涵

(一)清算的含义

(二)企业清算的含义

(三)企业清算的法律特征

二、企业清算的法律意义

三、企业清算的种类

四、清算人的种类及职能

第二部分各国企业清算制度比较研究

一、清算人的产生

二、清算人的任职条件

三、清算人的身份和人数

四、清算人的义务和责任

第三部分我国企业清算制度的现状及存在的问题

一、我国企业清算制度的现状

(一)普通清算和特别清算

(二)企业破产清算

二、我国企业清算立法中存在的问题

(一)清算的立法思想滞后

(二)清算程序的规定笼统

(三)清算和解散制度不健全

(四)清算人制度薄弱

三、我国企业清算司法实践中存在的问题

四、对我国企业清算存在问题的评析

第四部分完善我国企业清算制度的构想

一、制订统一的清算法

(一)制订统一清算法的理由

(二)制订统一清算法的具体构想

二、建立职业清算人制度

(一)建立职业清算人制度的理由

(二)建立职业清算人制度的初步设想

三、建立强制清算制度

(一)建立强制清算制度的理由

(二)建立强制企业清算制度的主要内容

结束语

参考文献

后 记