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东莞市流动人口管理问题研究——以就业、居住、子女教育等民生问题为分析视角

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目录

绪论

(一)选题依据与目的意义

1. 选题依据

2. 研究目的

3. 研究意义

(二)国内外研究现状

1. 国外研究现状

2. 国内研究现状

(三)研究方法与创新点

1.研究方法

2.创新点

一、基本概念界定与相关理论基础

(一)相关概念的界定

1. 流动人口

2. 流动人口管理

(二)相关理论基础

1、马克思主义人口理论

2. 地方治理理论

(三)加强流动人口管理的必要性

1. 保障流动人口的合法权益的必然要求

2. 缓解对公共资源带来的压力

3. 维持社会治安

二、东莞市流动人口管理现状

(一)东莞市流动人口概况

1. 东莞市流动人口统计信息

2. 东莞市流动人口的特征

(二)东莞市流动人口管理的主要内容

1.就业用工方面的管理

2.居住生活方面的管理

3.子女教育方面的管理

(三)当前东莞城市流动人口管理的基本途径

1.增设流动人口管理机构

2.搭建流动人口就业服务平台

3.借助民办学校解决流动人口子女教育问题

(四)东莞市流动人口管理初步成效

1、在解决流动人口就业困难方面取得了较大成就

2、在改善流动人口的居住生活环境方面取得了较大成就

3、在保障流动人口子女教育投入方面取得了较大成就

三、东莞市流动人口管理中存在的问题与原因分析

(一)东莞市流动人口管理中存在的主要问题

1. 在流动人口就业用工管理方面存在劳资纠纷维权难的问题

2.在流动人口居住生活管理方面存在出租房登记混乱,甚至脱管的问题

3.在流动人口子女教育管理方面存在就学质量提高难的问题

(二)东莞市流动人口管理问题的成因分析

1. 用人单位用工不规范、劳工维权意识低

2. 机构权责划分不清,相关人员的治安责任未落实到位

3. 教育资源分配不均,保障力度低

四、加强东莞市流动人口管理工作的对策建议

(一)转变流动人口管理观念

1. 增强服务意识

2. 统筹流动人口管理与发展规划

(二)创新管理体制

1. 完善的流动人口服务管理组织机构

2. 充实协管员队伍

3. 建立流动人口管理的经费保障机制

4.健全流动人口管理工作考核奖惩机制

(三)健全组织队伍建设

1. 优化组织机构设置

2. 深化区域协作

3. 优化配置流动人口管理队伍

(四)加大流动人口合法权益保障力度

1. 提高流动人口平等就业服务水平

2. 完善流动人口社会保险制度

3. 完善流动人口教育培训体系

4. 妥善解决流动人口子女义务教育问题

(五)加大东莞市流动人口违法犯罪的防控力度

1.搭建防控体系

2. 提高管控能力

3. 东莞市出租屋管理的规范化

结语

注释

参考文献

致谢

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