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PRELIMINARY RESEARCH ON PORT ENTERPRISE HUMAN RESOURCE SUPPLY CHAIN MODEL

机译:港口企业人力资源供应链模型的初步研究

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摘要

Human resource supply chain is a function chain structure which connects human resource suppliers, human resource department and company employing department. It is based on human resource management (HRM) theory and supply chain theory. Aiming at port enterprise HRM existent problems, this paper puts forward human resource supply chain theory, and builds port enterprise human resource supply chain model, so it can systematically guide enterprise HRM work and realize the progress of enterprise individual and the society.
机译:人力资源供应链是一个函数链结构,用于连接人力资源供应商,人力资源部门和公司雇用部门。它基于人力资源管理(HRM)理论和供应链理论。旨在港口企业人力资源管理局存在问题,本文提出了人力资源供应链理论,并建立了港口企业人力资源供应链模型,因此它可以系统地指导企业人力资源管理,实现企业个人和社会的进步。

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