临床护理管理中细节思维管理方法在骨内科的应用效果分析

摘要

目的：研究并分析在临床护理管理过程中使用细节思维管理方法的效果. 方法：收集本院骨内科护理人员共40名,根据随机化分组原则将其分为对照组(20名)和观察组(20名),对照组接受常规管理,观察组则联合使用细节思维管理方法,将两组护理人员职业懈怠感和职业感知效能评分、患者满意度进行观察和对比. 结果：观察组的职业懈怠感评分为(13.9±2.6)分,显著低于对照组的(25.7±2.9)分,t=13.549,P=0.001;观察组的职业感知效能评分为(28.9±4.1)分,显著高于对照组的(19.9±4.5)分,t=6.612,P=0.001;观察组的患者满意度为95.0％,显著高于对照组的70.0％,X2=4.329,P=0.037. 结论：在临床护理管理过程中,细节思维管理方法能够显著提高护理服务的质量,降低护理人员的职业懈怠感并提升他们的工作责任感与热情,值得推广应用.