小微企业人才流失原因分析及对策建议

摘要

小微企业是国民经济和社会发展的重要组成部分.基于小微企业缺乏资金支持、发展前景不明确等特点,技术创新成为其发展壮大的突破点.沈阳老工业基地的振兴,究其根本,需要依靠企业自主技术创新;而技术创新的关键在于人才,如何吸引并留住人才就成为小微企业持续健康发展的关键.近年来,人才流失成为小微企业的普遍现象.本文在分析小微企业人才流失原因的基础上,提出有针对性的改善对策和建议,对于沈阳老工业基地的振兴、确保辽宁经济健康发展具有重要的现实意义.