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【2h】

Turnover Intentions Of Hotel Employees: The RoleudOf Human Resource Management Practices, Trust In Organization, And Affective Commitment

机译:酒店员工的离职意图:角色 ud人力资源管理实践,对组织的信任和情感承诺

摘要

Dalam suasana global dan persekitaran perniagaan yang sengit hari ini, hotel perlu membentuk dan mengekalkan kelompok pelanggan yang setia dan menguntungkan.ududIn today’s global and competitive business environment, hotels aim to create and retain a pool of loyal and profitable customers.
机译:在当今全球化的商业环境中,酒店需要建立并维持忠实且有利可图的客户群。

著录项

  • 作者

    Hemdi Mohamad Abdullah;

  • 作者单位
  • 年度 2006
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种
  • 中图分类

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