La RSE, facteui d'attachement à l'entreprise et d'efficacité pour les salariés

摘要

L' édition 2020 du baromètre de perception de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), publié par le Medef, confirme ? l'importance de la fonction RSE ? pour l'engagement des collaborateurs. Ce baromètre, réalisé pour la deuxième fois en 2020, s'appuie sur une enquête menée par Kantar auprès d'un échantillon représentatif de 1500 salariés du privé en France. Les résultats du baromètre démontrent que l'engagement RSE contribue à améliorer l'image de l'entreprise et à fidéliser les collaborateurs. Ainsi, 83 % des salariés issus d'entreprises dotées d'une fonction ou d'un service RSE considèrent que leur entreprise a ? un impact positif ? sur la société, contre 59 % des salariés dans les entreprises qui n'en ont pas. En termes de projection dans l'entreprise, 68 % des salariés se voient tou-jours travailler dans leur entreprise dans trois ans. Un chiffre qui monte à 79 % dans les entreprises qui possèdent une fonction ou un service RSE. Dans les entreprises où il existe une fonction ou un service RSE, 83 % des salariés indiquent aussi ? avoir plaisir à travailler ? dans leur entreprise, contre seulement 64 % dans les entreprises qui n'en sont pas dotées. De même, les actions en RSE mises en place au sein des entreprises sont jugées efficaces par 3/4 des salariés, tout comme en 2019. Ainsi, parmi les salariés qui considèrent que leur entreprise est innovante en 2020,87 % estiment que les actions RSE sont ? efficaces ?. Ce chiffre tombe à 49 % dans les entreprises considérées comme peu ou pas innovantes.