机译:HRM和创新:市场传感能力的调解作用和国家权力距离的调节作用
Queens Univ Belfast Queens Management Sch Belfast Antrim North Ireland;
Univ New South Wales Sydney UNSW Business Sch Sydney NSW Australia;
Univ Auckland Sch Business Auckland New Zealand;
Nottingham Trent Univ Nottingham Business Sch Nottingham England;
Univ Melbourne Dept Management &
Mkt Melbourne Vic Australia;
Employee-oriented HRM; innovation; market-sensing capability; power distance; international management;
机译:市场感知能力,知识创造和创新:创业导向的调节作用
机译:人力资源管理和创新能力的中介作用,以客户为导向的战略对财务绩效的影响
机译:创业导向和基于能力的人力资源管理对企业绩效的互动影响:创新双歧性的中介作用
机译:IT能力和公司性能:制度压力的调节作用以及IT创新成功的调解作用
机译:预测员工的声音行为:探索韩国组织中赋予领导权,权力距离,组织学习能力和赋权意识的作用
机译:创业取向对社会媒体采用和中小企业绩效的影响:创新能力的调节作用
机译:创新对竞争优势和公司绩效的动态能力和调解效果:组织学习能力的调节作用
机译:核电,小核技术和技术创新的作用:评估