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机译:人力资源管理和创新能力的中介作用,以客户为导向的战略对财务绩效的影响
Univ Punjab, Dept Business Adm, Lahore, Pakistan;
Univ Punjab, Dept Business Adm, Lahore, Pakistan;
Univ Punjab, Dept Business Adm, Lahore, Pakistan;
Univ Punjab, Dept Business Adm, Lahore, Pakistan;
Prince Mohammad Bin Salman Coll Business & Entrep, King Abdullah Econ City, Saudi Arabia;
Quantitative; Mediation; Financial performance; Customer-oriented strategy; HRM and innovation capability;
机译:从以客户为导向的战略到组织的财务绩效:人力资源管理和客户联系能力的作用
机译:人力资本管理会计信息系统在创新战略与内部流程绩效关系中的调解作用及对企业财务业绩的影响
机译:创业导向和基于能力的人力资源管理对企业绩效的互动影响:创新双歧性的中介作用
机译:非基于研发的创新如何影响中小企业的绩效?动态能力的中介作用
机译:人力资源管理和社会氛围在创业导向和公司绩效之间的中介作用:研究发起和模仿的公司
机译:创业取向对社会媒体采用和中小企业绩效的影响:创新能力的调节作用
机译:从以客户为导向的战略到组织的财务绩效:人力资源管理和客户联系能力的作用