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Management Busy Bosses Often Seem Unfair

机译：管理层忙碌的老板似乎不公平

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《Harvard Business Review》 |2018年第5期|共1页
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正文语种 eng
中图分类贸易经济;财政、金融;
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1. Management Busy Bosses Often Seem Unfair [J] . Harvard Business Review . 2018,第5期

机译：管理层忙碌的老板似乎不公平
2. Criticism of bosses' pension pots 'unfair' [J] . The MJ . 2014,第feba27期

机译：批评老板的养老金罐“不公平”
3. Return to bashing the bosses is unfair [J] . Heather Jameson The MJ . 2012,第Nova15期

机译：重新抨击老板是不公平的
4. INDEPENDENT UNFAIR-PROFITS MANAGEMENT ORGANISATION FOR POWER TRANSMISSION SYSTEM OPERATIONS [C] . G. Duan, Z. Y. Dong, X. F. Wang International Conference on Advances in Power System Control Operation amp; Management(APSCOM 2003) vol.2; 20031111-14; Hong Kong(CN) . 2003

机译：输电系统运营的独立非赢利性管理组织
5. UNFAIR LABOR PRACTICES UNDER THE LABOR-MANAGEMENT RELATIONS ACT, 1947 - 1957: A STUDY OF NLRB (NATIONAL LABOR RELATIONS BOARD) CASES PERTAINING TO THE UNFAIR LABOR PRACTICES OF UNIONS UNDER SECTION 8(B) OF THE ACT [D] . YOUNG, JAMES ELMER -1

机译：1947年至1957年《劳资关系法》中的不正当劳动惯例：根据该法令第8（B）条，对与工会不正当劳动惯例有关的NLRB（国家劳资关系委员会）案件进行了研究
6. Criticism of new German chronic disease management is unfair [O] . Norbert Schmacke, Jörg Lauterberg 2002

机译：对新的德国慢性病管理的批评是不公平的
7. Managing bias and unfairness in data for decision support: a survey of machine learning and data engineering approaches to identify and mitigate bias and unfairness within data management and analytics systems [O] . Agathe Balayn, Christoph Lofi, Geert-Jan Houben 2021

机译：管理决策支持数据的偏见和不公平：机器学习和数据工程方法的调查，以确定和减轻数据管理和分析系统中的偏见和不公平的方法

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