'Jeder ist aufgefordert, sich einzubringen'--Thyssen Krupp best - eine Chance fur alle

摘要

Im Rahmen der Bilanzpressekonferenz am 15. Januar 2002 in Dusseldorf wurde das Konzernprogramm ThyssenKrupp best den Journalisten und Analysten prasentiert und damit der offizielle Start-schuss gegeben. Im Vorfeld war ThyssenKrupp best den oberen Fuhrungskraften des Konzerns, dem Konzernbetriebsrat und den Kommunikationsexperten vorgestellt worden. Die Redaktion von "ThyssenKrupp inside" sprach mit dem Vorstandsvorsitzenden Prof. Dr. Ekkehard Schulz Ober die Zielsetzungen und den Ablauf des Programms. ThyssenKrupp inside: "Was verbirgt sich hinter dem Begriff ThyssenKrupp best?" Prof. Schulz: "In einem Satz gesagt: Mit ThyssenKrupp best wollen wir die Zukunftsperspektive des Konzerns verbessern und damit die Arbeitsplatze sichern. Um das zu erreichen, mussen wir die Ertragslage des Konzerns deutlich steigern. Wenn ich mich in den Segmenten und Unternehmen umschaue, stelle ich immer wieder fest, dass wir im Konzern uber Potenziale verfugen, die noch viel zu wenig genutzt werden, Ich bin davon uberzeugt, dass das Wissen und die Erfahrungen unserer Mitarbeiter noch besser eingesetzt werden konnen."