机译:在工作压力源 - 工作场所欺凌关系中应对样式和应对资源:两波程研究
IDEWE External Serv Prevent & Protect Work Knowledge Informat & Res Ctr Leuven Belgium|Katholieke Univ Leuven Res Grp Occupat & Org Psychol & Profess Learning Leuven Belgium|Katholieke Univ Leuven Res Ctr Work & Org Studies Leuven Belgium;
Katholieke Univ Leuven Res Ctr Work & Org Studies Leuven Belgium|Univ Bergen Dept Pyschosocial Sience Bergen Norway;
IDEWE External Serv Prevent & Protect Work Knowledge Informat & Res Ctr Leuven Belgium|Katholieke Univ Leuven Res Grp Occupat & Org Psychol & Profess Learning Leuven Belgium;
Katholieke Univ Leuven Res Grp Occupat & Org Psychol & Profess Learning Leuven Belgium|North West Univ Optentia Res Focus Area Potchefstroom South Africa;
IDEWE External Serv Prevent & Protect Work Knowledge Informat & Res Ctr Leuven Belgium|Katholieke Univ Leuven Ctr Environm & Hlth Leuven Belgium;
Workplace bullying; work stressors; coping styles; coping resources;
机译:慢性病患者应对,应对资源与生活质量之间的关系:一项初步研究。
机译:应对工作中的不公平待遇-应对与中年男女高血压之间的关系是什么?斯德哥尔摩关于在职男女的流行病学研究(WOLF研究)。
机译:昆士兰高级天主教教育执行者的转换和交易领导风格,角色压力,压力水平和应对资源之间的关系
机译:支持工作实践的建筑风格:应对复杂的协调关系结构
机译:大学生个人资源,应对方式和抑郁之间关系的调查。
机译:暴露于工作中的欺凌行为和随后的焦虑症状:个体应对方式的调节作用
机译:父母教养方式与父母应对和小学生欺负的关系