... das ist hier die Frage, die sich jedes Unternehmen mittlerweile stellen muss. Lasse ich zu, dass meine Mitarbeiter ihre privaten Geräte auch geschäftlich nutzen? So einfach die Frage auch zu sein scheint, die Antwort ist es hingegen ganz und gar nicht. Die Abstufungen, die mit BYOD einhergehen, sind vielfältig und in der Regel von vielen Faktoren abhängig: Weiß der Arbeitgeber überhaupt, welche Endgeräte im Unternehmensnetzwerk unterwegs sind? Welche Partei trägt die Mobilfunkkosten - Arbeitnehmer oder Arbeitgeber? Wie intensiv nutzt der Arbeitnehmer sein Gerät beruflich? Nutzt er es nur, um von unterwegs auch erreichbar zu sein, oder hat er vollständigen Zugriff auf das Firmennetzwerk?
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