机译:工作特点和警务人员的表现
National Immigration Agency, Taipei City, Taiwan, R.O.C.;
Department of Business Administration, National Central University in Taiwan, Jhongli City, Taiwan, R.O.C.;
Department of Business Administration, Cheng Shiu University in Taiwan, Kaohsiung City, Taiwan, R.O.C.;
Department of Ocean and Border Governance, National Quemoy University, Jinning Township, Kinmen, Taiwan, R.O.C.;
taiwan; police; work design; multilevel analysis; hierarchical linear model; work characteristics; self-efficacy; collective efficacy;
机译:在办公室工作的警官和在外地工作的警官之间,攻击性行为的社会背景差异
机译:物理性能,人体测量学和功能特征影响军警中非特异性慢性低腰疼痛的强度
机译:在野外训练官计划中预测州警察的表现:我们可以从学员在训练学院的表现中学到什么?
机译:警察反应官员选择制定工具,以帮助调度警察反应人员
机译:纽约州私立大学城郊和城市学生,大学教授和警察局长关于刑事司法课程,入门级警官的教育要求,警官当前的教育和警官绩效的意见。
机译:北美警务人员轮班工作特征轮班工作时间表睡眠和倦怠之间的关联:横断面研究
机译:在办公室工作的警官和在外地工作的警官之间,攻击性行为的社会背景差异