机译:道德领导与追随者的道德判断:追随者感知到的问责制和自我领导的作用
Department of Management, University of Memphis, 202 Fogelman Administration Building, Memphis, TN 38152, USA;
Department of Management, University of Memphis, 202 Fogelman Administration Building, Memphis, TN 38152, USA;
Department of Management, University of Memphis, 202 Fogelman Administration Building, Memphis, TN 38152, USA;
School of Accountancy, University of Memphis, 202 Fogelman Administration Building, Memphis, TN 38152, USA;
Ethical leadership; Perceived accountability; Self-leadership; Moral judgment;
机译:并非所有追随者都从道德领袖社会学习:追随者的道德身份和领导者识别在道德领导过程中的角色
机译:道德领导与追随者组织偏差:追随者道德专注度的调节作用
机译:道德领导与员工道德呼声:道德效能的中介作用和领导者与跟随者的价值一致性的调节作用
机译:道德领导和领导者 - 跟随者价值同时:集体主义的调节作用
机译:真实的领导和追随者道德决策的意图:追随者道德认同的作用。
机译:在旁观者的道德眼中:领导者和跟随者的道德认同对道德领导力和LMX质量的感知的交互作用
机译:将道德领导联系起来追随者的行为 - 心理所有权对伦理领导对追随者行为影响的影响