机译:个性化人力资源管理与组织绩效之间关系的年龄相关差异:大规模雇主调查
School of Management, University of Bath, Bath BA2 7AY, UK;
TNO | Research Institute for Work and Employments;
individualised HRM practices; organisational performance; employee turnover; sickness absence; older workers;
机译:民事法规和人力资源管理:民间社会组织对雇主的政策和做法的影响
机译:延迟响应任务中的激活性能关系中与年龄相关的差异:多成分分析。
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机译:bo黑猩猩(pan paniscus)和黑猩猩(pan troglodytes)的母亲风格和婴儿发育:种内和种间变异与社会组织差异相关的研究
机译:在实际的大型环境中与年龄相关的寻路差异:在空间学习过程中有害的运动控制效果是否由执行力下降引起?
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