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Agricultural Wage Work, Seasonal Migration And The Widening Gender Gap: Evidence From A Semi-arid Region Of Andhra Pradesh

机译:农业工资工作,季节性移民和性别差距的扩大:来自安得拉邦半干旱地区的证据

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摘要

La féminisation croissante du travail salarié agricole en Inde a mis en lumière la relation problématique entre le travail des femmes et leurs capacité à être financièrement indépendantes et donc de contester les inégalités de genre. Cet article se penche sur la question à partir de données provenant des régions semi-arides d'Andhra Pradesh. Nous constatons que les femmes y sont fortement impliquées dans le travail salarié agricole principalement parce qu'un travail mieux payé tel que le travail indépendant ou la migration saisonnière n'est pas à la portée de la plupart d'entre-elles. Les salaires des femmes, leurs conditions de travail, ainsi que leur pouvoir de décision au sein de leurs ménages demeurent en conséquence très insuffisantes. Les données présentées suggèrent aussi que le revenu de la migration saisonnière masculine est en train d'élargir l'écart financier entre les hommes et les femmes. Des politiques se focalisant spécifiquement sur l'amélioration des possibilités d'emploi non-agricole pour les femmes, et qui cherchent explicitement à contester le contrôle patriarcal des actifs productifs sont nécessaires afin de changer cette situation.%In India, there are large gender disparities in ownership of agricultural land and the state's poverty alleviation programmes mainly target landless male labourers. Given these conditions, agricultural wage work was the only avenue through which poor rural women could expect to become financially independent and combat iniquitous social norms. This development paradigm was the guiding force behind the feminization of agricultural wage work in India. This study investigates the linkages between female work and empowerment implicit to the process of feminization for the semi-arid regions of Andhra Pradesh. We find that women here are heavily involved in agricultural wage work mainly because better paying work like self-employment and seasonal migration are beyond the reach of most women. As a result women's wages, working conditions and relative power within the household remain acutely depressed. Furthermore, evidence suggests that income from seasonal migration is causing the wealth gap between men and women to widen. Policies with a clearer focus on improving women's off-farm opportunities and those that challenge patriarchal control over productive assets are required.
机译:印度农业工资劳动的女性化程度日益提高,凸显了妇女的工作与她们的财务独立能力之间的问题关系,从而挑战了性别不平等现象。本文使用来自安得拉邦半干旱地区的数据探讨了这一问题。我们发现,妇女大量从事农业有偿就业,主要是因为大多数人无法获得诸如自营职业或季节性移民之类的高薪工作。因此,妇女在家庭中的工资,工作条件和决策能力仍然非常不足。所提供的数据还表明,男性季节性移徙的收入正在扩大男女之间的财政差距。要改变这种状况,就需要专门针对改善妇女的非农业就业机会的政策,并明确寻求挑战对生产资产的父权制控制的政策。%在印度,性别差距很大拥有土地所有权和国家的扶贫计划主要针对无地男劳动力。在这些条件下,农业工资工作是贫穷的农村妇女可以期望在财务上独立并打击不公正的社会规范的唯一途径。这种发展模式是印度农业工资工作女性化背后的指导力量。这项研究调查了安得拉邦半干旱地区女性工作与女性化过程所隐含的联系。我们发现,这里的妇女大量从事农业工资工作,这主要是因为自营职业和季节性移民等更高薪水的工作超出了大多数妇女的能力范围。结果,妇女的工资,工作条件和家庭内部的相对权力仍然受到严重压制。此外,有证据表明,季节性移民的收入正在导致男女之间的贫富差距扩大。需要更明确地侧重于改善妇女的非农机会以及挑战生产权对父权制的控制的政策。

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