Bei der heutigen wirtschaftlichen Dyna-mik und dem immer rascheren Wechsel von Moden, Trends und damit IN und OUT entscheidet die betriebliche Aufgeschlossenheit Innovationen und Veränderungen gegenüber maßgeblich mit über die betrieblichen Zukunftschancen. Diese Tatsache ist inzwischen unstrittig.Tatsache ist aber auch, dass betriebliche Veränderungsprozesse relativ häufig in der Sackgasse landen. Mit der der Studie„,Metastabilität und Rhythmus" (im Internet komplett unter www.coverdale.de) suchte die Beratungsund Trainingsgesellschaft Coverdale Deutschland, München, jetzt nach den Gründen dafür.Fazit:Veränderungsprozes-se schlagen fehl, wenn sie in Gang gesetzt werden, ohne sich des Rückhalts der Belegschaft für die geplanten Maßnahmen zu versichern und ohne der Belegschaft im Veränderungsgeschehen immer wieder Zeiten zum Atemholen zugeben.
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机译：随着当今的经济动态以及不断变化的时尚，趋势以及由此而来的进和出，商业的开放性在很大程度上取决于创新和未来商机的变化。现在，这一事实是无可争议的，但事实是，运营变更过程相对经常会陷入死胡同。通过“ Metastability and Rhythm”研究（完全在线www.coverdale.de），咨询和培训公司Coverdale Germany位于慕尼黑，现在正在寻找原因。结论：变更过程在启动时就失败了既不能确保员工支持计划采取的措施，又不能持续给员工足够的时间来适应变更过程。
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