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【24h】

Adecuaci?3n de la estrategia organizativa del sistema de evaluaci?3n del aprendizaje en la estancia de medicina interna.

机译:内科学习评估系统的组织策略是否足够。

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摘要

A partir de deficiencias en el desarrollo de habilidades, identificadas en el primer examen estatal de Medicina, la c??tedra de Cl?-nica M??dica realiz?3 adecuaciones en el sistema de evaluaci?3n de la estancia de medicina interna, que consistieron de forma general, en la introducci?3n de la simulaci?3n computadorizada como forma de evaluaci?3n parcial, y en la sustituci?3n del examen cl?-nico objetivamente estructurado como forma de evaluaci?3n final, por un examen integral de desempe?±o y un examen escrito. Los cambios fueron aplicados a partir del curso 1999-2000; observamos mejores resultados en el examen de desempe?±o del segundo examen estatal; tambi??n hubo mejor?-a en los resultados del examen estatal en comparaci?3n con los de la estancia. Como beneficios m??s evidentes se?±alamos que con la nueva estrategia se logra una certificaci?3n m??s segura, real y objetiva de la competencia de los estudiantes para la ejecuci?3n de las tareas profesionales y se estimula un proceso de aprendizaje dirigido a garantizar la aplicaci?3n de los conocimientos y la formaci?3n integral del alumno.
机译:基于第一次医学状态考试中发现的技能发展不足,医学诊所主任对内科住院时间评估系统进行了3次调整,通常包括采用计算机模拟作为部分评估的形式,以及将客观结构化的临床检查作为最终评估的形式,由综合性能考试和笔试。更改从1999-2000学年开始应用;我们在第二状态测试的性能测试中看到了更好的结果;与经济体相比,国家考试的结果也有所改善。作为更明显的好处,我们指出,新策略可以更安全,更真实,更客观地证明学生执行专业任务的能力,并激发他们学习过程旨在保证知识的应用和对学生的全面培训。

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