机译:重新归类为集团内:按人口统计学不同的新董事的任命及其在公司董事会中的职位
W. P. Carev School of Business, Arizona State University, Tempe, AZ 85287;
W. P. Carey School Business, Arizona State University, Tempe, AZ 85287;
W. P. Carey School of Business, Arizona State University, Tempe, AZ 85287;
recategorization; directors; board committees; demographic differences; diversity; female; gender; ethnic minority; social ties;
机译:董事与其他在人口统计学上类似的CEO的过往经历如何影响他们对公司董事会的任命及其对CEO薪酬的影响
机译:选举结果将于10月17日宣布于苏村湖畔度假村的年会,Gaylord Moga宣布向董事会预约,年大选选票确定2020-2021届董事会选举职位
机译:抵制企业精英的变革:女性董事被任命为北欧董事会成员
机译:董事会成员年龄和独立性对公司绩效影响的面板模型实证分析:以日本制造业的东京主板上市公司为例
机译:船上的女性:董事会和企业社会责任委员会的女性存在=董事会上的女性:从董事会和企业社会责任的女性存在
机译:目标委员会的建议以及董事会的后续行动
机译:改变企业精英?不那么容易。女董事在公司董事会任职