依附型学会治理内卷化及其化解

摘要

依附型学会以内卷于挂靠单位为特征,其表现形式有会员虚化、 理事荣誉化、 监事缺位以及秘书处依附等.依附型学会表现出日常管理的行动滞缓、 反复,开展活动与服务过程中的低水平重复,决策中的繁冗与低效等内卷化倾向.为此,本文建议通过政府职能转移制度设计、 加快学科分类管理、 完善内部治理化解依附型学会内卷化倾向.