健全『选、培、用』机制构建企业内训师队伍

摘要

企业内训师产生的背景 有一个企业家说过这样一句话：“你可以搬走我的机器,烧毁我的厂房,但你只要留下我的员工,我就可以有再生的机会”。由此可见,人是企业生存的第一生产力。培训作为企业人力资源管理中的重要环节,是提升员工技能水平、促进人“事”匹配;挖掘员工的潜力、提高企业组织效益的重要途径。