如何避免急诊病房运行中潜在的护理纠纷?

摘要

护理运行中的易发生纠纷的潜在因素 护理人员责任心不强.护理人员缺乏相关法律知识,危机意识较为淡薄,还有个别相关护理人员的责任心不够强,工作态度不严谨,缺乏慎独的精神.在日常工作中不能做到严格执行急诊病房护理的操作规范,甚至违反了操作过程,不遵守相关制度,不履行岗位职责,例如不严格按照无菌操作规范执行,擅自让病患家属进行护理工作,从而造成了因渎职而引发纠纷.