军事谋略与企业竞争

摘要

一、择人任势“夫大将受任,必先料人,知其材力之勇怯,艺能之精粗,所使人各当其分,此军善政也”。这就是说,在使用人材时,一定要根据斗争形势和实际任务的需要,首先正确估计部属的能力,弄清他们是勇士还是懦夫,艺能是高还是低,使所用的人都恰如其分,这才是善于治理军队的将领。人各有长短,关键是如何发挥每个人的长处,而避其短处。俊马能历险,力田不如牛。坚车能载重,渡河不如舟。这首清人小诗也说明了这一用人道理。如今的