浅议加强我国建筑企业人力资源管理

摘要

通过对国内外经济形势、人力资源管理的重要性和建筑企业发展状况及存在的问题的分析发现人力资源管理是我国建筑企业管理中目前最薄弱的环节同时指出如何加强建筑企业人力资源管理。