科技型中小企业组织忘记对商业模式创新能力的影响研究——以组织内学习和组织间学习为中介变量

摘要

为探究科技型中小企业组织忘记对商业模式创新能力的影响,文中基于知识管理理论,以组织内学习和组织间学习为中介变量,构建了组织忘记、组织内学习、组织间学习与商业模式创新能力之间关系的理论模型,并运用结构方程模型进行实证分析.结果表明:组织忘记对组织内学习和组织间学习具有显著的正向影响;组织内学习和组织间学习对商业模式创新能力具有显著的正向影响;组织忘记与商业模式创新能力之间没有显著的直接影响;组织内学习在组织忘记和商业模式创新能力的关系中起到显著的中介作用;组织间学习在组织忘记和商业模式创新能力的关系中起到显著的中介作用.