上市公司高管特征与企业绩效关系研究

摘要

近年来,随着市场经济不断发展,越来越多的大公司陆续上市,而许多公司的成功或失败的主要原因都来自于公司高层管理。高层管理作为公司发展的引路人、决策者,在发展至今的现代企业制度下,这些高层管理所发挥的作用和重要性不言而喻,这也意味着企业在对外招聘高层管理者时,除了需要考虑其展现出来的工作能力,还要研究其未来对企业的发展潜力。公司在任用高管时需要对高管各方面因素进行分析,高管的任期时长与高管持股比例都对企业绩效有重要影响。因此,本文主要目的是探究企业高管的背景对其所在企业的绩效影响程度。为此,选取了纺织业内的多家上市公司的高层数据进行综合分析和比较,最终提出结论与建议,为公司在高管任用方面提供借鉴。