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信息化人力资源管理(e-HRM)选型方法的探讨

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摘要

从企业规模的角度出发,结合e-HRM不同类型的特点,探讨了适合不同规模企业的e-HRM选型方法.

著录项

来源
《科技情报开发与经济》|2008年第5期|182-184|共3页
作者
何刚;
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作者单位

安徽理工大学,安徽淮南,232001;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动经济理论;
关键词
企业规模;
入库时间 2023-07-24 16:59:48

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