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李凌宇; 吴清;
上海工程技术大学管理学院;
股权激励期限; 盈余管理; 管理层持股;
机译:中国中小企业板上市公司股权激励效果的实证研究-基于盈余管理视角的实证分析
机译:高管过度自信对股权激励的减弱作用-来自中国上市公司的经验证据
机译:管理股权激励与企业环境投资-来自A股重污染行业上市公司的证据
机译:股权激励是否能改善公司绩效?-股权分置改革后中国上市公司的经验证据
机译:盈余管理和经验丰富的私募股权投资:来自美国和日本发行人的证据。
机译:高管激励体制创新对中国上市公司股权证据成本的研究
机译:管理层持股政策和保留既得股权激励措施
机译:成本增长:股权比例和激励有效性范围的影响。
机译:激励股权激励计划
机译:基于股权的激励补偿计划计算机系统
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