铜陵市：“五统”模式激活村级后备干部队伍建设

摘要

安徽省铜陵市委组织部着力推动村级干部队伍规范化建设，打造“五统”模式。一是职数配备统设。按照“精干高效”原则，统筹设置村级后备干部与村“两委”干部职数。二是任职资格统定。选拔村级后备干部时，坚持标准，保证质量，参照村“两委”任职资格统一划定。注重从农村实用人才、大中专毕业生、复员退伍军人中选拔村后备干部。三是人员选拔统招。对村级后备干部选拔，统一实行“县区统选、乡镇统聘”。