广东省中山市创新人才工作机制

摘要

完善人才领导体制，发挥政府职能部门的作用，调动人民团体、企事业单位、社会中介组织参与人才工作的积极性。完善人才服务机制，进一步简政放权，积极实施人才安居工程，健全人才户籍、配偶安置、子女教育、保健医疗等优惠政策。创新人才培养开发机制，把人才开发的预测与规划、培养与使用、配置与管理等环节连接起来。创新人才选拔任用机制，深化党政机关和事业单位人事制度改革，