在政府组织中构建政府与公务员双赢模式

摘要

日本著名的企业家盛田昭夫说过这样一句话,"人是一切活动之本",揭示了"人"在各种活动中的重要作用。纵观世界各国的发展,几乎都有个共同点,那就是把社会、科技和经济的发展依托在"人才"这个支撑点上。重视人力资源始推动科技进步和社会发展最重要的法宝。而面对21世纪的市场竞争不管何种形式的组织,都须建立在文化沟通的基础上,有双赢文化、双赢智慧、双赢的思维方式,这种趋势已经渗透到经济社会的方方面面,也已经引起社会各界的高度重视,政府组织作为一个代表国家的形象和行为的特殊的更高层次的组织也应引入双赢模式为其顺利发展提供更多的有效保障。