浅析企业建立健全“包容性”教育机制新趋势

摘要

本文开门见山。首先从交待什么是“包容性”教育机制入手，主要从“企业要充分发掘中国传统文化中的包容精神，积极培养更多的多元化复合型职工人才”和“企业要积极承担起更多的社会教育责任，鼓励和支持那些职工个人求知方向与企业发展目标不相一致的职工人才”两大主要方面进行探讨论述。旨在说明随着时代和社会发展的需要，企业建立健全“包容性”的教育机制，业已成为当今现代企业推动继续教育工作不断发展的新趋势。也意在引导和鼓励现代企业要发扬中华民族传统的包容精神，主动承担社会责任，培养更多的多元化、复合型人才，实现企业组织和职工个人双赢目标。