首页> 中文期刊> 《办公室业务》 >员工自发组织业余文化活动现象探究与管理

员工自发组织业余文化活动现象探究与管理

         

摘要

职工业余文化生活状况是衡量组织文化建设的重要指征,理应成为医院职工文化建设的重要课题.在此,本文通过对当前职工自发开展文化活动现象进行分析,对推进职工自主开展文化活动的可行性进行探讨,期望为开辟职工文化活动新途径、丰富和完善其管理机制提供参考.

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号