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贾建国;
中铁二十二局集团有限公司;
北京100043;
国有建筑企业; 青年人才; 激励措施;
机译:国有企业创新人才的培养与激励研究
机译:CEO的政治促进激励措施影响现金持股价值:中国国有企业的证据
机译:对执行多任务的首席执行官的激励措施:来自中国国有企业的证据
机译:后金融危机时代国有企业建立中国特色人才激励机制的措施
机译:营业税激励措施的使用:明尼苏达州的JOBZ(工作机会建筑区)计划的经济绩效分析
机译:青年足球人才识别:在二年级儿童的一般运动能力和人才促进干预措施的基础上u17足球表现的预后
机译:我国国有企业人才流失及其对策研究
机译:中欧东欧企业重组与私有化项目。保加利亚:工业,贸易,运输和建筑部门的八家国有企业
机译:国营林业企业国有林业企业……...]
机译:商店中不同企业的印刷激励措施
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
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