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曾娅琪;
中国船舶第八研究院;
青年员工; 尊重需求; 主人翁地位; 企业发展;
机译:如何激发您的工作场所和下属的精力第十三次Beterazo尊重员工并发挥他们的力量“请告诉我们您的想法”
机译:西班牙裔员工:尊重家庭的重要性,您将获得西班牙裔员工的尊重
机译:如何激发员工会议的活力
机译:青年宿舍员工的健康和工作参与第1部分:饮食行为与青年员工的健康有关吗?
机译:充满活力的员工队伍的组织社会化:关注员工和合同工的知识转移。
机译:开发积极主动的实践活力(VIP)项目和RCT设计以减少办公室员工的康复需求
机译:激发尊重:威尔士人干预青年犯下的家庭虐待
机译:医疗保健检查:据称过度等待紧急护理和员工不尊重Va南内华达医疗保健系统,拉斯维加斯,内华达州。
机译:由一组宝石或半宝石中的能量源激发和激发活力的家庭饮用水供应
机译:基于在线员工福利需求调查的员工福利指导服务系统及其控制方法
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