首页> 中文期刊> 《职业圈》 >心力管理故事连载

心力管理故事连载

         

摘要

<正>好事不能只做一半当下流行一句文化管理顺口溜:人管人,累死人,制度管人制造机器人,文化管人才能管住魂。平白的话说得真是入木三分。如今的企业管理,重要的就是以文化来启发员工,培养员工,实现自我管理,共同筑起企业文化这座光芒四射的大厦,把工作做好,持恒,提升。一次,我很早来到车间,老远看见员工老何在拖地上的一滩水,我心里打鼓,刚刚才上班,昨夜又没下雨,怎么地上会汪这么多的水呢?走近一看,哦,原来是冷却水管道的接口锈蚀了,

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号