浅析民营中小企业人才引进

摘要

随着企业之间竞争压力的不断增大,管理者也开始认识到人才培养的重要性,也积极地从外界聘请一些高素质、高技能人才,来参与到企业经营与发展中.本文就民营中小企业人才引进加以分析,并对所面临的困境展开探讨,也总结出几点可行对策,希望可以提高人才引进工作质量,能够满足生产经营活动需求,最后促进企业健康蓬勃发展.