国有企业人力资源管理的现状思考

摘要

我国国有企业在国家建设中仍然发挥着主导作用,但不可否认在一些方面国有企业还不够完善,面对国有企业的人力资源管理存在的问题,我们应该积极面对这些不足,认清市场发展趋势,采取有效措施,做好国有企业的人力资源管理工作,促进国有企业更好的开拓发展.