现代企业人力资源开发与管理的思考

摘要

当今社会,企业的竞争已经成为人才的竞争,人才资源把握着当今时代资源发展的主动权。在当今的知识经济时代中,人力资源所共有的知识技能,将成为决定一个企业发展命运的决定因素。谁拥有高端人才以此来发挥人力资源的作用,再与管理的经营模式相结合,那么在社会的竞争中将立于不败之地。本文旨在强调如何合理解决人力资源中所存在的问题,建立一个良好的人才管理机制,使人才在一个好的环境下协助企业在社会乃至全球的竞争中稳操胜券,长胜不败。