我国人力资源管理发展研究

摘要

在经历发达国家先进经验与市场激烈竞争的双重洗脑之后,目前我国理论界和企业界均切实感受到人力资源带给企业和组织的深刻影响,开始逐渐理解人力资源开发和管理的重要性、全局性和战略性.因此,研究我国人力资源管理的现状及存在的主要问题,以及未来我国人力资源管理新的动向,对企业管理是极其重要的.